Bitácora
Anexo · Notas fechadas sobre nómina, IRPF y cotización
Aquí publicamos lo que encontramos al calcular: creencias que circulan como ciertas y no lo son, y cifras que no están publicadas en ninguna otra parte porque salen de nuestro propio motor.
Cada nota lleva su fecha y las normas en que se apoya, con el artículo concreto, para que puedas comprobarla.
20 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
A 20.000 € brutos hay 1.802 € de neto que no existen (2026)
Cuatro errores medidos en calculadoras de nómina gratuitas, y los cuatro conviven con metodología publicada y enlaces al BOE. El peor no está en los sueldos altos: está en el tramo donde está casi todo el mundo.
6 de septiembre de 2026 · ejercicio 2024
La mitad peor pagada se lleva un tercio del total (2024)
Con la media de cada centila que publica la Agencia Tributaria se sabe cuánto dinero se lleva cada tramo, sin suponer nada. Y hay un número que sale de ahí y que NO publicamos, con su motivo.
6 de septiembre de 2026 · ejercicio 2024
En Madrid uno de cada seis está en el 10 % de arriba (2024)
La desigualdad salarial entre comunidades, contada con la única lectura que el dato admite: cuántos de los suyos caen en cada tramo de la escala del país. El percentil de nadie dentro de su comunidad no sale de ahí, y creer que sí lleva a una cifra correcta que dice lo contrario de la realidad.
6 de septiembre de 2026 · ejercicio 2024
El salario mediano cambia según quién lo cuente (2024)
Dos fuentes oficiales publican la mediana del mismo año y no coinciden. Ninguna está mal: cuentan a poblaciones distintas, y la diferencia de cobertura es de más de seis millones de asalariados.
2 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
En un ERE puedes pactar de más sin tributar (2026)
Dos frases del artículo 7.e) de la Ley del IRPF que juegan a favor de quien acaba de perder el empleo, y que casi todo el mundo lee al revés justo en el momento de más prisa.
2 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
El peor sueldo para que te suban: 17.900 € (2026)
Subir de sueldo no hace ganar menos en ningún salario de España: lo hemos barrido entero. Pero de cuánto te quedas no sigue al tipo marginal, y el peor punto está abajo.
2 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
Con dos pagadores no pagas más: no te retuvieron (2026)
El mismo sueldo repartido entre dos empleos debe exactamente el mismo IRPF. Lo que cambia es cuánto se ha ido reteniendo por el camino, y la diferencia llega a ser de casi cinco mil euros.
2 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
De cada 100 € que paga tu empresa te llegan 58,33 (2026)
En una conversación sobre sueldos se manejan cuatro cifras del mismo trabajador, y a dos de ellas se les llama «neto». Aquí están las cuatro, encadenadas y sin residuo.
1 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
El coche sube tu indemnización; el transporte no (2026)
La indemnización se calcula sobre el salario, y el salario incluye la retribución en especie. Quien no la suma cobra menos sin que nada en su cálculo esté mal.
1 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
El Poder Judicial nos corrigió tres cosas (2026)
El CGPJ publica una calculadora oficial de indemnizaciones. El 30 de agosto de 2026 coincidíamos al céntimo en 24 de 24 casos, pero lo que merece contarse es que al empezar no coincidíamos.
1 de septiembre de 2026 · ejercicio 2026
El tope de indemnización que no alcanza nadie (2026)
El Estatuto pone dos límites a la indemnización por despido improcedente. Los dos están escritos con claridad y ninguno hace lo que parece.
30 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
El sueldo exacto al que la renta sale a cero (2026)
La retención se calcula igual en toda España, pero el impuesto real no. En Castilla-La Mancha la declaración se desvía 35,49 € de media; en Madrid, 441,70 €.
30 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
Cuanto más ganas, menos cotizas en porcentaje (2026)
La cotización del trabajador es el 6,50 % del salario hasta 61.214,40 €. A partir de ahí deja de subir, y el porcentaje cae al 4,06 % con 100.000 € y al 2,15 % con 200.000 €.
30 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
Dos sueldos a los que la renta sale a pagar (2026)
La nómina retiene con una escala y la declaración liquida con otra. Donde las dos se separan, la renta sale a pagar con un solo pagador y sin nada raro — y eso ocurre en DOS tramos de sueldo distintos, por dos motivos distintos. En el de abajo casi nadie lo descubre; en el de arriba lo descubre todo el mundo.
30 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
El 1,30 % por baja médica que no existe (2026)
Un asistente de IA suma al coste de una contratación ordinaria un 1,30 % de «cobertura de incapacidad temporal». Ese tipo existe, pero es de autónomos o de trabajadores de 65 o más años.
30 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
Un becario cotiza 11,41 € al mes, suba lo que suba (2026)
Las prácticas formativas cotizan desde 2024, pero no como un contrato: cuota fija mensual, con una reducción del 95 % en contingencias comunes y sin desempleo, FOGASA, formación ni MEI.
30 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
El 60 % de tu baja no está en la ley que se cita (2026)
El 60 % y el 75 % de la baja son correctos y se aplican, pero no están en la Ley General de la Seguridad Social ni en ningún texto consolidado que se pueda vigilar.
28 de agosto de 2026 · ejercicio 2026
Quince comunidades, el mismo neto al céntimo (2026)
Cuarenta y cinco nóminas calculadas en las quince comunidades y solo tres cifras de neto, una por salario. La diferencia aparece un año después, en la declaración.
Por qué una entrada publicada no se reescribe
Las cifras fiscales cambian cada ejercicio. Si actualizáramos una nota en silencio, dejaría de poder decir qué decía la norma entonces, que es justo para lo que sirve tenerla fechada.
Cuando algo cambia escribimos una entrada nueva que cita a la anterior. Cuando nos equivocamos, la corrección se anota al pie y el error se queda a la vista.