puntoHR
Referencia salarial y laboral · España
Registro PHR-2026-0001
Ejercicio 2026 · Rev. 1.ª

La mitad peor pagada de España se lleva menos de un tercio de los salarios (2024)

Bitácora · 6 de septiembre de 2026 · Ejercicio 2024

¿Cómo se reparte el dinero de los salarios en España?

De los 455.000 millones de euros que suman los salarios del módulo de año completo de 2024, la mitad peor pagada se lleva el 31,4 % y el 10 % mejor pagado se lleva el 25,0 %. El 1 % de arriba se lleva el 5,5 %, tanto como el 10 % de abajo (5,2 %). La cuenta no supone nada: usa el salario medio que la Agencia Tributaria publica para cada una de sus cien centilas, y se comprueba sola —la media que sale de sumarlas da 32.078 €, idéntica al euro a la publicada.

La Agencia Tributaria publica el salario medio de cada una de las cien centilas en que divide a los asalariados. Como todas tienen el mismo número de personas —el 1 % cada una—, multiplicar da el dinero que se lleva cada tramo. Suman 455,094 mil millones de euros al año.

Cómo se reparte

Parte del total de los salarios que se lleva cada tramo, ejercicio 2024. Si todos cobraran lo mismo, el 10 % se llevaría el 10 %.
TramoSe lleva
El 10 % que menos cobra5,2 %
El 25 % que menos cobra13,9 %
La mitad que menos cobra31,4 %
El 10 % que más cobra25,0 %
El 5 % que más cobra15,9 %
El 1 % que más cobra5,5 %

La lectura que más dice es la tercera: la mitad peor pagada se lleva menos de un tercio de todo el dinero, y el 10 % de arriba se lleva la cuarta parte.

Por qué esta cuenta no supone nada

Hay una tentación en este tipo de cálculo: repartir a ojo dentro de cada tramo. Aquí no hace falta, porque lo que se usa es la media que la propia fuente publica para cada centila, y una media ya resume lo que hay dentro.

Y se comprueba sola. Si se suman las cien masas y se divide entre los 14.187.169 asalariados, tiene que salir la media que publica la Agencia Tributaria. Sale 32.077,88 frente a 32.078: idéntica al euro. Si alguien colara una suposición, o si el raspado trajera mal una columna, ese número dejaría de cuadrar — y hay una prueba que lo exige en cada ejecución.

Lo que NO vamos a publicar, y por qué

Con esta curva se puede calcular un índice de Gini, que es el número con el que se suele resumir la desigualdad. Sale 0,280. Y no lo publicamos como cifra, porque invita a una comparación falsa: el que circula para España ronda el 0,33, y quien vea los dos concluirá que aquí hay menos desigualdad de la que se dice.

No la hay. Lo que hay es menos gente contada. Estas centilas salen del módulo de año completo, que cubre 14.187.169 de los 20.637.992 asalariados del modelo 190. Quedan fuera 6.450.823 personas, y son las peor pagadas: el salario medio del conjunto es 24.962 y el del módulo 29.242. Recortar la cola baja de una distribución baja su Gini por construcción.

Es exactamente el mismo problema que la entrada sobre las dos medianas: dos cifras correctas que no se pueden restar porque no cuentan a la misma gente. Allí eran 930,83 de diferencia entre medianas; aquí serían cinco centésimas de Gini. En los dos casos la diferencia no mide desigualdad ni salarios: mide quién entra en la tabla.

Los porcentajes de arriba no tienen ese defecto, y por eso sí van publicados: dicen cómo se reparte el dinero entre los que esta tabla cuenta, sin un número famoso enfrente que invite a compararlos con otra población.

En qué normas se apoya

Agencia Tributaria · Mercado de trabajo y pensiones en las fuentes tributarias, 2024
Módulo salarial año completo: distribución de asalariados y salario medio estimado anual por centilas, género y comunidad autónoma. Cada centila reúne el 1 % de los asalariados, así que su salario medio por esa población da el dinero del tramo. Cubre 14.187.169 de los 20.637.992 asalariados del modelo 190.
puntoHR · Referencia salarial y laboralEjercicio 2026 · datos revisados el 24 de agosto de 2026
Normas comprobadas automáticamente el 29 de agosto de 2026 sobre 25 bloques del BOE: siguen vigentes y publicando las mismas cifras. No cubre la aparición de la orden de cotización del año siguiente —la vigente sí se vigila, pero la próxima se aprueba con otro identificador y descubrirla exige mirar—, la tarifa de accidentes de trabajo, los mínimos autonómicos, ni que la interpretación siga siendo la correcta: eso solo lo dice una persona leyendo la fuente.